Cum ne pregatim pentru vacanta
Aparut in: 2007-12-20 05:25:58 Scris de: anca axenia5 Tag-uri: vacanta, Sarbatori, deadline, obiective, job,
Este minunat ca urmeaza Sarbatorile, sau mai bine zis ca au inceput deja. Este minunat ca vom mai auzi iarasi colinde, ca ne vom oferi cadouri, ca vom privi vrajite in ochii copiilor nostri cum se bucura la vederea lui Mos Craciun si ca ne vom aminti de bucuria din copilaria noastra. Probabil este unul din rarele momente cand ne mai aducem aminte de noi insene, asa cum eram odata.
Pentru a sarbatori trebuie sa avem timp liber. Daca ne-am pregatit din vreme si ne-am terminat proiectele, putem avea cateva zile de concediu in perioada Sarbatorilor. Adica daca:
Ne-am dus la bun sfarsit sau la deadline-urile stabilite proiectele in care suntem implicate;
Ne-am realizat obiectivele propuse pe acest an;
Am evaluat toate persoanele care ne sunt subordonate, daca este cazul.
In perioada Sarbatorilor se intampla aproape de fiecare data ca proiectele sa fie intarziate deoarece multi pleaca in concediu iar cei care raman nu prea au tragere de inima. Si cum sa ai cand colegii din dreapta si din stanga ta exact in momentul asta, cand tu faci raportul trimestrial, schiaza in Alpi. Si atunci, ce-i de facut ca sa se termine totul in timp?
Planifica-ti bine inainte si verifica-ti resursele. De cele mai multe ori suntem atat de prinse cu job-ul zilnic incat uitam de Sarbatori: ne iese din minte cine si cand pleaca. De aceea, trebuie sa va luati timp suficient inainte de a se intampla vreo criza si sa va intrebati colegii si colaboratorii cand pleaca si pentru ce perioada. Cu toate acestea in minte, replanificati-va luna decembrie si cel putin prima jumatate a lui ianuarie.
De cele mai multe ori toate lucrurile se precipita inainte de Craciun. Toata lumea vrea sa isi termine proiectele in care este implicata si devine aproape paranoica in legatura cu tot ceea ce este responsabila. Este extrem de important sa plecati in concediu iar toate lucrurile sa fie puse la punct si lasate exact asa cum trebuie, dar nu trebuie sa uitam ca marea majoritate a colegilor si colaboratorilor nostri se comporta ceva mai relaxat in aceasta perioada. Nu trebuie in niciun caz sa facem mai mult decat trebuie, numai ca sa "dam bine" si sa terminam mai multe proiecte pentru anul in curs. Toate la vremea lor!
Daca tot trebuie sa munciti, atunci faceti-o "mai in spiritul Sarbatorilor". Incercati sa aduceti ceva mai mult fun in munca voastra, lucrurile repetitive, bine stiute sau extrem de complicate nu sunt cele mai bune alegeri pentru aceasta perioada a anului. Si nu uitati: Nu incepeti niciun proiect nou! Cui ii arde de planificari pe termen lung tocmai acum cand deja au inceput sa miroasa cozonacii?
Amintiti-va si de cei care muncesc in aceasta perioada. Ganditi-va la colegii care vor veni la birou zi de zi intre Craciun si Anul Nou. Dupa Craciun, totul pare cam fara rost, putine dintre noi se vor comporta ca intr-o zi normala de lucru (chiar, exista cineva care chiar se comporta normal in acele zile?!), asa ca sugerati inlocuitorilor vostri sa se implice in echipa, sa iasa impreuna la masa de pranz, sa ii coopteze pe cat mai multi in activitati, sa ii provoace la discutii folositoare tuturor pentru a se crea o atmosfera mai activa in echipa si a trece timpul mai usor.
Nu uitati sa recunoasteti toate eforturile deosebite depuse in aceasta perioada. Merita sa felicitati personal pe toti cei care muncesc mai mult acum, cei care se implica mai mult, mai ales ca resursele sunt mult mai putine. O echipa mai mica, dar cu aceleasi rezultate ca intreaga echipa merita toate felicitarile.
Pentru fiecare dintre voi care merge sa se distreze (binemeritat) in perioada Sarbatorilor, exista cineva care munceste mai mult decat de obicei astfel incat nimeni sa nu aiba de suferit. Si cum aceasta nu este o vacanta ca oricare alta (ca cea de vara cand fiecaruia ii vine randul) trebuie intr-adevar sa ne pregatim mai mult: sa facem tot ce ne sta in putinta in asa fel incat sa nu ni se simta lipsa la locul nostru de munca. Va urez Sarbatori fericite si sa nu fiti sunate cu probleme de serviciu!
Alte articole din Cariera si Dragoste
O prietena de-a mea tocmai a terminat o relatie pe care o avea de peste un an si jumatate, si de cand s-a despartit de fostul ei prieten, a fost total debusolata, nemaifiind interesata de a se intalni cu altcineva, si nici macar de a se uita in direct in ochii unui barbat. A fost atat de grav ranita sentimental, incat a ramas cu respectul de sine la pamant, si de atunci ii este frica sa mai iasa la o intalnire cu un barbat, pentru sa spune ea, a fost in afara jocului atata timp ca nu mai stie ce trebuie sa faca. Crede ca este prea batrana pentru astfel de jocuri si intalniri pe de-o parte, dar pe cealalta, a ajuns la punctul in care are nevoie sa se intalneasca cu cineva. ... citeste toata stirea >>
Deci, ce faci în relaţia ta atunci cand iti dai seama este este timpul sa te muti impreuna cu iubitul tau? Astepti sa te ceara in casatorie sau pur si simplu te muti impreuna cu el după o perioadă de timp? Sunt pe cale de a reinnoi contractul de inchiriere pentru urmatoarele 6 luni si ma intrebam ... sa imi duc lucrurile la prietenul meu daca cred ca este timpul sa ne mutam impreuna sau ar trebui sa astept ? Am încercat sa stam impreuna acum cativa ani si acest lucru a dus la despartirea noastra, dar de atunci a trecut muta apa pe sub pod si ... ... citeste toata stirea >>
In ziua de astazi, sunt tot mai multe sfaturi, indemnuri si chiar carti menite a te ajuta sa-ti gasesti partenerul potrivit, insa prea putine vorbesc despre necesitatea absoluta a unei perioade de celibat.Orice femeie ar trebui, intr-un anumit moment din viata, sa decida a trai o perioada optima fara partener. Nu ma refer la acea perioada in care este singura pentru ca s-a incheiat o relatie si inca nu si-a gasit pe altcineva.Aici vorbim de o alegera voluntara, un exercitiu voit de a incerca sa traiasca o anumita perioada singura, fara a fi intr-o permanenta cautare. Aceasta perioada ar trebui sa fie una de autosuficienta financiara, cotidiana si afectiva, insa, ca orice exercitiu sau joc, nu trebuie sa uiti a-i pune capat. ... citeste toata stirea >>
Gelozia este un sentiment foarte complex. In dictionarele de specialitate, termenul de gelozie este definit ca un amestec de rivalitati, neincredere si suspiciuni fata de o anumita persoana. In "Dictionarul Explicativ al Limbii Romane", termenul de gelozie este definit ca: "sentiment chinuitor si obsedant pe care il provoaca in sufletul cuiva banuiala sau certitudinea ca fiinta iubita ii este necredincioasa". Gelozia se instaleaza in momentul in care unul dintre parteneri simte ca ceva nu este in regula cu celalalt. Gelozia poate fi in acelasi timp un proces nefondat, care se petrece doar in imaginatia unei persoane. Gelozia este o forma de furie produsa in principal de sentimentul de pierdere. A controla starea de gelozie inseamna, de fapt, a reusi sa iti controlezi starea de furie. Primul lucru pe care trebuie sa il faci in momentul in care simti ca te cuprinde gelozia este sa incerci sa te calmezi si sa analizezi situatia la rece. Calmul te va ajuta sa ramai concentrata asupra problemei (daca ea exista cu adevarat) si sa o rezolvi. ... citeste toata stirea >>
Incercati ceva nou si menit sa aprinda pasiunea in dormitorul vostru. Detinutul si politista Scenariul: El este in celula sa (fotoliu) iar tu il pazesti. El depinde in totalitate de tine, iar tu il gasesti un barbat atragator. Vrei sa il eliberezi si iti iei la revedere de la el intr-un mod original sau, de ce nu, sa evadati impreuna. Fugiti in lume si va impliniti visul de iubire. Senzatia este una de dependenta dulce sau de libertate - atat mentala cat si sexuala, doar l-ai ajutat sa evadeze, nu-i asa? Jocul poate merge in mai multe directii: fie prizonierul seduce paznicul, fie detinutul se lasa sedus, de frica represaliilor. ... citeste toata stirea >>

